新年伊始，万物复苏。在新学期即将开始之际，我校于2月15日、16日举办春季干部研修班。常州工程职业技术学院党委书记、教育部质量监控体系建设小组秘书长、全国职业院校教学工作诊断与改进专家委员会秘书长袁洪志教授，应邀来校作开班第一讲。校党委书记韩香云作了题为《抢抓机遇 稳中求进主动适应职业教育改革发展的新常态》的开班动员讲话。校长程淮中，党委副书记刘芳，副校长蒋超五、戴光顺、杜萍、张春以及全校中层干部（含助理）、教授、教研室主任以及教务处、学生处、人事处、质量办全体工作人员参加研修。
常州工程职业技术学院党委书记袁洪志教授在研修班上作了题为《建设质保体系促进内涵发展——高职院校“诊改”工作的理念、进展及思考》专题报告。报告中，袁洪志以教育部下发的“诊改”主要文件为引，深入浅出地阐释“诊改”的内涵及概念形成的理论借鉴。他强调诊改主体、宗旨和目的是“诊改”的关键词。在管办评分离的背景下，诊改并不等同于评估，诊改与评估更是相辅相成、相互制约的不可替代关系。
袁洪志指出，在时代与改革发展需求下，“诊断与改进”势在必行、刻不容缓，并从指导思想、目标任务、基本原则、诊改与复核四个方面详细分析了内部质量保证体系诊改的指导方案。结合常州工程职业技术学院的实践探索，介绍了内部质量保证体系建立与运行。他指出，常工院以目标管理与部门绩效考核为切入点、规划与实施为着力点、校本数据中心平台建设为支撑点，架构起学校五纵、五横、一平台的质量保证体系以及管理制度与工作流程紧密结合的内控机制。他强调，教学工作诊断与改进工作是一项“一把手工程”，需要顶层设计、集体智慧、全员参与、符合校情。
党委书记韩香云在开班动员讲话中指出，我国正处于经济转型的关键阶段，经济发展呈现从“新”到“常”的嬗变。以“两个服务”为宗旨的职业教育理应率先主动适应经济发展新常态的人才需求，以创新质量保证体系为抓手，扎实提高人才培养质量。韩书记强调，主动适应新常态，就要认清大势，顺势而为；就要坚持发展，因势利导；就要主动作为，乘势而上。
韩书记指出，此次研修班的主要目的就是学习传达全国全省思想政治工作会议精神和全国教育工作会议精神，主动适应职业教育改革发展的新常态，深入推进“两学一做”学习教育和省级优质高职院校创建工作，切实提高学校干部的思想政治素质、政策理论水平和实际工作能力，以更高的使命感、更强的责任感、更快的执行力，把正确的政治方向、价值导向贯穿到学校人才培养、科学研究、社会服务、文化传承与创新的全过程，努力开创学校改革发展的新局面。
韩香云在听完袁洪志教授的报告后指出，袁教授的报告让我们深受启发、受益匪浅，研修班学员要做到以下五个方面：一是理念先行。认真吃透诊改的内容，扎实推进学校再上新台阶。二是认识升华。重在常态化建设。三是问题导向。要对照诊改制定方案，解决现在还不符合建设服务主导型教育教学模式的突出问题。四是重在实践。要积极探索，勇于创新，真正做好管理创新服务创优。五是全员全程全方位推进工作。诊改工作任务要到岗到人，努力构建新的教学形态和新的工作方式。（党委宣传部供稿）
